为进一步提升政务服务效能，近年来，仙居县行政服务中心持续聚焦人员管理强化、日常监督深化，全面提升政务服务规范化管理水平。

一是强化人员管理，提升业务水平。定期对综合受理员开展服务礼仪、服务标准、沟通技巧等方面规范化管理培训，建立科学考核体系，对服务质量、执行纪律等开展量化考核，考核结果与个人工资挂钩，形成有效管理机制，提升整体服务意识与专业能力。

二是深化日常监督，倒逼服务提质。建立规范的监督检查机制，严格外出登记，严肃工作纪律，以区域组长自查、督查科每日巡查、领导带队值周及日常监控抽查等形式开展常态化管理，确保窗口人员工作不脱岗、串岗，实现窗口工作不间断、服务不断档。