尊敬的人大代表：

您在仙居县十七届人大三次会议上提出的《关于进一步加快企业数字化改造提升企业核心竞争力的建议》（第18号）已收悉，您的建议对推动我县产业数字化转型具有积极的指导和借鉴作用。经研究，现答复如下：

近年来，我县深入实施数字经济创新提质“一号发展工程”，在推动企业数字化改造上取得一定成效。2023年度，全县工业企业数字化改造1.0阶段及以上覆盖率83.65%，较2022年度提高12.18个百分点，全省排名第十二，台州市排名第一，山区26县排名第一。今年上半年申报实施数字经济创新提质“一号发展工程”督查激励被推荐至省政府，26县列第一。

一、加大数字化改造宣传推广力度

为营造良好的企业数字化发展氛围，县经信局定期举办数字化改造主题活动，2023年，共组织10场数字化改造主题座谈会、现场会，不断向企业推广中小企业数改模式，涌现出一批像兴宇股份这样的数改示范企业。2024年，按照新能源汽车橡胶零件、医疗器械、医药化工、电子电气等细分行业举办数字化改造主题活动，召开全县企业数字化改造现场会暨新能源汽车橡胶零件行业产业大脑启动仪式，推荐一批“小而精”“模块化”“组合式”“通用性”的数字化解决方案供企业选择，目前产业大脑门户1.0已上线，累计打造工业APP10个、研发能力组件6个、为15家以上企业提供数字化解决方案。针对规下企业，鼓励实施轻量化改造，针对特定应用场景选择基础版数改产品，成熟后再推广至其他生产制造环节。以汽车零部件及配件制造行业作为细分行业中小企业数改试点，遴选总承包商与分包商，打造数改样本与智造标杆，争创省级中小企业数字化改造财政专项激励试点县。同时，深入企业调研，形成《关于加快推进我县产业数字化转型的思考与建议》，为加快仙居县数字经济发展提供决策参考。我们积极发动乡镇街道推进数改工作，建立“待改造对象清单”“拟实施项目清单”“数改工作责任清单”三张清单，每一家待改造企业均明确企业联系人，推荐一批数字化服务商供选择，安排乡镇街道人员进行一对一辅导，今年已启动数字化改造39家，其中已完成33家，完成年度目标的80.5%。

二、加强数字化人才队伍建设

数字化改造是一项复杂的系统性工程，企业在技术和管理层面都要进行全面的升级和转型，需要专业的数字化高层次人才去规划实施，推动工作取得实效。为了吸引高层次人才加盟、留驻仙居，我县出台了《仙居县人才新政3.0》《仙居县“惠企优才”子女入学实施办法》《仙居县企业人才积分管理办法》等系列文件，在子女教育、人才公寓入住、健康体检等方面提供福利，今年已为7家企业争取到12个义务教育名额，13个人才公寓名额，13个体检名额。同时，按照“重点推进、逐级覆盖、全面提升”的原则，引导企业建立CIO制度、CDO制度，鼓励企业设立首席信息官、企业首席数据官岗位，实现信息主管、数据主管职业化，切实提高全县企业数字化应用和经营管理水平。拟修订出台相关政策，对获得省级首席信息官和首席数据官试点的企业，给予20万元奖励。

三、加大数字化改造政策扶持力度

近年来我县出台了一系列鼓励和扶持企业发展数字化改造的政策，涵盖信息化建设、技术改造、工业互联网平台等各个方面。在信息化建设方面，我们对企业的产业数字化改造项目，经事先报备、专项审计，按软件部分（包括信息系统、软件服务等费用）投资额的30%、软硬集成部分投资额的10%给予补助。在技术改造方面（包括生产线改造、设备更新等），我们对符合条件的技术改造项目，实际投资额达150（工艺品行业80）-1500（含）万元，经审计按实际投资额（不含税）的8%给予补助，实际投资额达1500万元以上、3000万元以上超出部分再分别增加2个百分点、4个百分点，对于企业购置的工业机器人，在享受技术改造项目扶持资金的基础上，再按照设备购置款（不含税）的10%给予补助。在工业互联网方面，我们对应用区域工业互联网平台并购买使用平台服务商提供服务的企业，根据实际使用产生的费用给予第一年80%、第二年50%、第三年30%的补助。据统计，近五年来，已累计兑现数字化改造相关扶持资金约1.38亿元。

再次感谢您对我县产业数字化工作的关心与支持！